盐城仲裁委秘书处与盐城市律师协会建立长效协作机制

 为了在“一个统筹、四大职能”新工作格局下加强仲裁机构与律师行业协作交流，进一步向律师行业推介仲裁法律制度，促进仲裁机构与律师行业融合发展，盐城仲裁委秘书处与盐城市律师协会在盐城市司法局党委的直接领导下，在培训合作、沟通对接、律师仲裁员管理等方面建立了长效协作机制，充分发挥律师仲裁员办案主力军作用，提升仲裁办案质效。

 一是建立培训合作机制，不断提升律师执业水平和律师仲裁员履职能力。盐城仲裁委秘书处与盐城市律师协会通力合作，加大仲裁法律知识的培训力度，提升律师参与仲裁工作的能力，在律师队伍中培养更多既有专业能力又有诚信美誉的仲裁专家。自盐城仲裁委秘书处转隶盐城市司法局以来，每年度联合举办了仲裁员和律师培训班，发挥了盐城仲裁委秘书处和盐城市律师协会各自社会资源、组织动员、办班经验等优势，并不定期举办涉外经济、金融、建设工程等专业领域培训活动，提升律师及律师仲裁员办案能力。自2019年2月以来，参加培训的仲裁员和律师超1000人次。

 二是建立联系对接机制，完善律师行业与仲裁机构新型良性互动关系。盐城仲裁委秘书处与盐城市律师协会不断改进完善仲裁机构与律师行业工作联系机制，及时交换律师参与仲裁工作的信息，共同研讨仲裁和律师事业发展的共性问题，总结推广律师参与仲裁工作的经验和做法，发现工作中存在的问题并加以改进，不断提升律师参与仲裁工作的能力和水平，形成了仲裁机构工作人员与律师之间彼此尊重、平等相待、互相支持、互相监督、正当交往、良性互动的新型关系准则。盐城仲裁委秘书处与盐城市律师协会从2019年起每年召开一次全市律师事务所主任座谈会，集中交流仲裁业务工作。盐城市律师协会为加强与仲裁机构联系和业务交流，于2019年12月成立了仲裁法律业务委员会。

 三是建立律师仲裁员联合管理机制，提升律师参与仲裁工作的广度和深度。盐城仲裁委秘书处与盐城市律师协会建立了律师仲裁员聘任管理长效机制，涵盖律师聘任仲裁员前期考察、聘任前培训、仲裁员年度考核以及聘任期间办案执业信息交流等内容，提高律师仲裁员人数和办案数的比例，通过盐城市律师协会推荐和前期考察，增聘金融、涉外经济、交通水利、互联网交易、知识产权等领域有专长的优秀律师为仲裁员，充分发挥律师仲裁员的专业优势，提升盐城仲裁品牌效益。