大丰法院：采取“四项措施”形成以党建带队伍促工作的良好局面

近年来，大丰区法院以加强基层党组织建设为抓手，紧紧围绕“让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”目标，与时俱进，开拓创新，采取“四项措施”大力加强队伍思想政治建设，取得较好的工作成绩。

一是夯实学习基础，提升党员素质。开展丰富多彩的主题活动，切实提高党员干部政治、业务素质。充分发挥先进典型示范引领作用，注重用身边的人和事来教育、引导、激励干警，培育积极向上、干事创业的健康氛围，在全院营造树立榜样、学习先进的热潮。增强干警之间的学习交流，引导干警切实做到勤奋好学，不断夯实学习教育的基础。

二是抓好党建工作，加强作风建设。深入贯彻落实习近平总书记《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》上的重要讲话精神，进一步加强纪律作风建设。通过签订党风廉政建设责任状、发放廉政监督卡等多种方式保证公正司法、提高司法公信力。今年年初，该院召开党风廉政建设大会,全面提高干警思想认识，严守机关纪律，让每名干警做到懂法纪、明规矩、知敬畏、存戒惧，做党和人民的忠诚卫士。

三是创新活动方式，增强党建活力。积极开展多种多样的党建活动，充分发挥新媒体作用，通过微博、微信等平台促进党员之间的沟通和交流。将学习教育与文化建设、精神文明建设、宣传思想工作结合起来，以法官素养为载体，深入挖掘法院特色文化，用大家喜闻乐见的方式，把培育和弘扬社会主义核心价值观融入其中，在寓教于乐中潜移默化的影响青年干警。

四是鼓励争先创优，提升审判质效。将年轻骨干力量充实到支部班子中，用年轻人的蓬勃朝气和满腔热情感染和带领全院干警，致力于打造出政治过硬、业务精通的合格法官队伍。党员干部带头办案，充分发挥党员模范带头作用，有效缓解案多人少的压力。加强执法办案监督工作，借助大屏幕公示的方式，每月对各业务庭及审判人员的收结案、发回改判、涉诉信访等情况进行公示；对审判质量、效率、效果进行量化打分，记入干警年终考核，促使大家争优创先，在德、能、勤、技、廉各方面都获得进步。